La iniciativa, presentó en dependencias de Escuela España de Osorno, los proyectos que ejecuta en establecimientos municipales seleccionados para su implementación este 2022.
El programa “De 4 a 7”, es un trabajo integral que ejecuta el Departamento de Administración de Educación Municipal en Osorno, gracias al convenio sostenido por la casa edilicia local y el Servicio Nacional de la Mujer y Equidad de Género (Sernameg), en la zona. Instancia que
proporciona el apoyo a mujeres que requieren de una fuente laboral, pero que al tener bajo su tutela a niños y niñas de edad escolar, ven dificultada su intención, por lo cual se dispone del cuidado de los alumnos con el apoyo de monitores, quienes complementan su jornada
pedagógica con actividades que les permita reforzar lo aprendido durante el día, e incursionar en nuevas áreas del conocimiento para potenciar sus habilidades.
En este, sentido, el encargado comunal del programa y del área Extraescolar del DAEM de Osorno, Alberto Salinas, comentó que “para este 2022, se nos comunicó que en Osorno fueron 4 establecimientos municipales beneficiados, lo cual nos llena de satisfacción, toda vez que como Departamento de Educación Municipal estamos comprometidos en brindar espacios que les permita, tanto a los escolares como a sus familias, desarrollarse.
Mantenemos un plan de trabajo integral, donde los monitores son un aporte a la formación personal y académica de nuestros escolares”.
Por su parte, Katherine Jara, apoderada beneficiaria de la Escuela Monseñor Francisco Valdés Subercaseaux, junto con agradecer la posibilidad de desarrollo laboral que le brinda el programa “De 4 a 7”, destacó “el trabajo complementario que se desarrolla con nuestras hijas
e hijos. Con tranquilidad vemos la preocupación que hay por el bienestar de ellos, donde además de actividades deportivas y de participación que les ayuda a socializar, se les brinda orientación permanente en los distintos ramos que incorpora el currículum escolar”.
En tanto, Nelly Vilches, directora de Escuela España, establecimiento educacional municipal que se integra éste 2022 al trabajo vinculativo con Sernameg, señaló que “iniciativas como ésta, que ejecuta el DAEM de Osorno, nos permite crear mayores lazos de trabajo con
nuestras apoderadas, ya que contribuye incluso a disminuir las cifras de ausentismo escolar, toda vez que hay un compromiso del alumno y su tutora por ser parte de un recinto educativo que propicia espacios de integración y colaboración, junto con ser una oportunidad que le permite al escolar reforzar lo aprendido en sus clases lectivas”.
PROGRAMA 4 A 7
Tal como lo indica, el detalle del programa éste “proporciona a mujeres responsables de niños y niñas de 6 a 13 años, acceso al servicio de cuidado,
en apoyo a su participación en el mercado laboral a través de dos componentes: El apoyo transversal para la autonomía económica de las mujeres
participantes; y El cuidado infantil integral para los niños y niñas”. Lo anterior, con el objetivo de aumentar la inserción laboral de calidad de las mujeres y que en el caso local, implica una inversión inicial, de alrededor de 80 millones de pesos, para la elaboración de proyectos orientados a talleres temáticos, deportivos, culturales, artísticos, y de desarrollo integral con enfoque de género.
En Osorno, los recintos educativos beneficiados éste 2022, con la ejecución del programa son:
Escuela Claudio Arrau, de Rahue Bajo; Escuela Monseñor Francisco Valdés Subercaseaux y Escuela Juan Ricardo Sánchez, ambas del sector de Francke; y Escuela España, ubicada en el sector oriente de la comuna.
Tania Lavado C
